Nivel de Certificación: Nivel 3
Duración: 570 horas
Modalidad: Presencial
Fecha de comienzo del próximo curso: Próximamente

Con este Certificado de Profesionalidad aprenderás a detectar situaciones de desigualdad, visibilizándolas ante el conjunto de la sociedad, trabajando en su prevención y en su erradicación en colaboración con el equipo de intervención, las instituciones y los agentes sociales, y potenciando la participación ciudadana de las mujeres, así como la articulación de procesos comunitarios enfocados hacia su «empoderamiento».

¿En qué puedo trabajar con este Certificado de Profesionalidad?

  • Promotor/a de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
  • Técnico/a de apoyo en materia de igualdad efectiva de mujeres hombres.
  • Promotor/a para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
  • Promotores de igualdad de oportunidades, en general

¿Qué titulación recibiré al acabar el curso?

La superación de módulos formativos o la acreditación de experiencia laboral, supone la obtención del Certificado de Profesionalidad de Promoción para la igualdad efectiva de mujeres y hombres (SSCE0212). Se trata de una titulación oficial que demuestra la capacitación para desempeñar un determinado trabajo en cualquier estado de la Unión Europea.

Duración (horas)

  • Teóricas: 450
  • Prácticas: 120
  • Total: 570

Para acceder a la formación de los módulos formativos de los certificados de profesionalidad de los niveles de calificación profesional 3 los alumnos tienen que cumplir alguno de los requisitos siguientes:

  1. Estar en posesión del título de Bachilllerato.
  2. Estar en posesión de un certificado de profesionalidad del mismo nivel del módulo o módulos formativos y/o del certificado de profesionalidad a que quiere acceder.
  3. Estar en posesión de un certificado de profesionalidad de nivel 2 de la misma familia y área profesional.
  4. Cumplir el requisito académico de acceso a los ciclos formativos de grado superior, o bien haber superado las correspondientes pruebas de acceso reguladas por las administraciones educativas.
  5. Tener superada la prueba de acceso en la universidad para mayores de 25 años y/o de 45 años.
  6. Tener las competencias clave necesarias, de acuerdo con lo que recoge el anexo IV de este Real decreto, para cursar con aprovechamiento la formación correspondiente al certificado de profesionalidad.
  • Detectar situaciones de desigualdad, visibilizándolas ante el conjunto de la sociedad, trabajando en su prevención y en su erradicación en colaboración con el equipo de intervención, las instituciones y los agentes sociales, y potenciando la participación ciudadana de las mujeres, así como la articulación de procesos comunitarios enfocados hacia su «empoderamiento».
  • MF1453_3: Comunicación con perspectiva de género. (140 horas)
  • UF2683 (Transversal): Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista (60 horas)
  • UF2684: Procesos de comunicación con perspectiva de género en el entorno de intervención (80 horas)
  • MF1454_3: Participación y creación de redes con perspectiva de género. (130 horas)
  • UF2683 (Transversal): Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista (60 horas)
  • UF2685: Procesos de participación de mujeres y hombres y creación de redes para el impulso de la igualdad (70 horas)
  • MF1582_3: Promoción para la igualdad efectiva de mujeres y hombres en materia de empleo. (150 horas)
  • UF2683 (Transversal): Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista (60 horas)
  • UF2686: Análisis del entorno laboral y gestión de relaciones laborales desde la perspectiva de género (90 horas)
  • MF1583_3: Acciones para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. (140 horas)
  • UF2683 (Transversal): Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista (60 horas)
  • UF2687: Análisis y actuaciones en diferentes contextos de intervención (salud y sexualidad, educación, ocio, deporte, conciliación de la vida personal, familiar y laboral, movilidad y urbanismo y gestión de tiempos) (80 horas)
  • MF1584_3: Detección, prevención y acompañamiento en situaciones de violencia contra las mujeres. (130 horas)
  • UF2683 (Transversal): Aplicación de conceptos básicos de la teoría de género y del lenguaje no sexista (60 horas)
  • UF2688 Análisis y detección de la violencia de género y los procesos de atención a mujeres en situaciones de violencia (70 horas)
  • MP0561: Módulo de prácticas profesionales no laborales de Promoción para la igualdad efectiva de mujeres y hombres (120 horas)

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